2006年06月07日

全社員面談

全社員に面談をすることにした。

クォーター末のとっても忙しい時期だが、優先順位が高いと判断をした。

社員一人一人が私に対して意見を言いやすい場をセットする。

どうして、面談をすることにしたかというと・・・・

  • 社員一人一人の気持ちや思いを大切にしたいので、色々教えて欲しい。


  • 組織が大きくなり現場の考えや思いが私が見えにくくなっている気がする。


  • 最近気になっていることや、不安なこと、伝えたいこと、将来のこと、個人的なこと、何でも話して欲しい。


  • 会社は経営者の強いリーダーシップも大切なのだが、それと同じくらい、いやそれ以上に社員一人一人の思いが重要だと思う。

    この面談では私は聞くだけにしたいと思う。

    皆が言いたいことがいいやすい環境を作ることが重要だから
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    Posted by ベンチャー社長ブログ at 23:57│Comments(0)今日のビジネス
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